O engajamento e a mobilização da categoria é a principal força para a Campanha Salarial das agroindústrias – unificada com Jaraguá do Sul e Sidrolândia (MS) que iniciou esse mês. “Segundo dados do Dieese – que assessorou o planejamento da campanha no mês de julho - temos conjuntura econômica favorável para as negociações coletivas com a inflação sob controle e a economia crescendo, mas a força de exploração do poder econômico pela mão-de-obra dos trabalhadores não deixa dúvidas que sem a participação e união de todos as negociações não avançam”, avalia Célio Elias, presidente do Sindicato. Além do índice, as pausas e redução da jornada para a redução das doenças ocupacionais continuam como itens principais na pauta. A sentença contra a Seara Alimentos para pagamento de mais de 14 milhões por danos morais no mês de julho11, deve servir de alerta para os demais frigoríficos, em todo o território nacional. Para Célio no momento em que mexer no bolso e os donos dos estabelecimentos tiverem a consciência de que investir no ambiente de trabalho e dar melhores condições de trabalho é mais barato do que pagar indenizações milionárias, eles vão mudar a maneira de pensar e agir. Além do valor milionário, o julgamento condena a empresa a conceder aos funcionários intervalos de 20 minutos para cada 1 hora e 40 minutos trabalhados, sempre que a temperatura no local for inferior a 10ºC. Terá ainda que disponibilizar cadeiras e mesas suficientes no espaço destinado ao descanso durante as pausas; garantir a saída dos trabalhadores, a qualquer momento e sem necessidade de comunicado ao superior para o uso dos banheiros; abster-se de exigir a prestação de horas extras em determinados setores, aceitar atestados médicos de profissionais não ligados à empresa; além de diagnosticar de forma precoce as doenças e os agravos à saúde do trabalhador, emitindo Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) entre outros benefícios.